岗位要求：
1、大专以上学历（人力资源等相关专业优先考虑）；
2、熟悉招聘及日常人事工作的运作；
1年以上招聘工作经验，熟悉各种招聘渠道及流程；能够独立操作招聘模块；
3、具备良好的职业道德，原则性强；
4、具备良好的组织协调能力和执行能力；
5、有相关美容行业人力资源招聘的实务操作经验者优先录。

岗位职责：
1、执行公司人事政策、程序，落实各制度；
2、负责独立操作公司招聘工作；
3、负责办理人员入职、离职、档案及合同管理、社保办理、日常通知发放等相关行政人事事务性工作；
4、其他人力资源部门行政事务性工作，如员工考勤管理、宿舍安排、完成上级交代的其他工作任务等。

福利待遇：
1、享有年终奖及带薪年假；
2、丰富多彩的员工生活，集体外出旅游等；
3、一经录用，员工享受购买社会保险福利待遇。 

联系我时，请说是在新余招聘网上看到的，谢谢！