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    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:建筑/建材,生产/制造业
  • 注册资金:1000万-5000万
  • 员工人数:200—500人
  • 成立日期:1997年1月1日
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    1、负责部门日常物流管理工作,包括:运输、仓储、配送、车辆管理等;
    2、制定和执行物流工作计划,对物流工作规范进行总结和完善;
    3、监督实施物流体系职责与管理标准;
    4、控制送货和仓储成本;
    5、参与制定与控制部门物流运作预算;
    6、制定物流解决方案,提升客户满意度;
    7、定期汇总上报各项物流管理报表;
    8、负责所在部门人员的考核、培训工作等。
    做好人员车辆调配,保证货物收发存退正常有序进行。
    负责编制和完善各项仓库的管理制度并监督各项制度的执行。
    建立和完善物料备库计划,维护安全库存和再订货信息,优化备库产品。
    督导仓管员信息系统数据的录入、填写和传递,相关单证、报表的整理和归档,负责核实物品的出入库账目、实物、原始单据的一致性。
    根据存放品的价值、危险性、有效期等因素,设计并调整库位安排、存放规则,确保库容得到有效利用。
    提供全面的库存分析报告,评估库存管理状态,提高库存管理水平。
    定期盘点、清仓查库及时处理积压、呆滞、残损、辨识等货物,保证实际存货库存准确无误。
    任职能力:
    1、有驾驶证  驾驶经验在2年以上,会开叉车
    3、熟悉办公软件,掌握物流库存管理软件。
    4、至少3年以上物流仓储相关工作经验,建材行业一年以上仓储管理经验
    5、工作认真、严谨、有责任心,条理性强,愿意付出,抗压能力强。
    联系我时,请说是在新余招聘网上看到的,谢谢!
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